مرسلو الطوارئ

يتم تعريف مرسل الطوارئ على النحو التالي:

• مرسل 911.
• يعمل في منطقة مغطاة بـ VRS.
• العمل في نقطة الرد على السلامة العامة (PSAP)، والذي استوفى التدريب المطلوب لإرسال الطوارئ الطبية والذي يتوافق مع الحد الأدنى من المعايير التي وضعها مكتب خدمات الطوارئ الطبية التابع لوزارة الصحة في Virginia أو التدريبات المطلوبة من إدارة خدمات العدالة الجنائية.

تم توظيفه في يونيو 30 و 2025 ويوليو 1 و 2025

• الأعضاء الحاليون مؤهلون للانسحاب من VLDP والبقاء في تقاعد الإعاقة VRS.
• فترة إلغاء الاشتراك: فبراير 1 - مارس 31، 2026.
• إذا لم يتم اتخاذ أي إجراء، فستنتقل التغطية إلى VLDP أو خطة مماثلة في 1 و 2026 في يوليو.
• القرار لا رجعة فيه.

• سيتلقى الأعضاء نموذج إلغاء الاشتراك من صاحب العمل.
• سيوفر VRS نموذج إلغاء الاشتراك لأصحاب العمل لإصداره للأعضاء الذين يجب عليهم اتخاذ قرار.

فترة انتظار لمدة عام واحد للإعاقة قصيرة الأجل غير المرتبطة بالعمل بموجب VLDP بدءًا من يوليو 1، 2026.

سيبقى المرسلون الذين يتقاعدون بسبب الإعاقة قبل هذا التاريخ في تقاعد الإعاقة VRS.

تم تعيينه بين يوليو 1 و 2025 ويوليو 1 و 2026

• يتم تغطيتها تلقائيًا بواسطة VLDP أو خطة مماثلة بدءًا من 1 و 2026 في يوليو.
• غير مؤهل لفترة إلغاء الاشتراك.
• تمت تغطيته بموجب VRS للتقاعد بسبب الإعاقة حتى يونيو 30، 2026.
• يجب استيفاء فترة انتظار مدتها عام واحد للإعاقة قصيرة الأجل غير المرتبطة بالعمل بموجب VLDP بدءًا من يوليو 1, 2026.
• سيظل المرسلون الذين يتقاعدون بسبب الإعاقة في أو قبل يوليو 1، 2026، في تقاعد الإعاقة VRS.

• يتم تغطيتها تلقائيًا بواسطة VLDP أو خطة مماثلة.
• يجب استيفاء فترة انتظار مدتها عام واحد للإعاقة قصيرة الأجل غير المرتبطة بالعمل بموجب VLDP.

VRS التقاعد بسبب الإعاقة

• يسمح للأعضاء المؤهلين بالتقاعد إذا لم تتمكن من أداء واجبات وظيفتك بسبب مرض أو إصابة من المحتمل أن تكون دائمة.
• لا تغطي الأمراض أو الإصابات المؤقتة.

VLDP أو البرنامج المقارن لصاحب العمل

• يوفر بديلاً جزئيًا للدخل إذا كنت لا تستطيع العمل بسبب مرض غير متعلق بالعمل أو متعلق بالعمل أو إصابة أو حالة أخرى (بما في ذلك الجراحة أو الحمل أو مضاعفات الحمل أو الحالة المزمنة الكارثية أو الرئيسية).
• تقدم تغطية الإعاقة قصيرة وطويلة الأجل.
• يركز على مساعدتك على التعافي والعودة إلى الواجبات الكاملة إن أمكن.
• يتضمن فترة انتظار لمدة عام للمطالبات غير المتعلقة بالعمل.
• تعتبر معاقًا خلال الأشهر 24 الأولى من مطالبة VLDP إذا لم تتمكن من أداء جميع واجبات وظيفتك على أساس التفرغ والعمل الكامل. بعد 24 شهرًا، تعتبر معاقًا إذا لم تتمكن من أداء واجبات أي وظيفة تكون مؤهلاً لها.

إذا كنت مؤهلاً وترغب في الاحتفاظ بتغطية التقاعد للإعاقة VRS:

• اطلب نموذج إلغاء الاشتراك لـ VLDP (أو البرنامج المماثل لصاحب العمل) من مكتب الموارد البشرية الخاص بك بدءًا من 1 فبراير.
• أكمل النموذج وأعده إلى صاحب العمل في موعد أقصاه 31 مارس.
• سيوفر VRS تأكيدًا لاختيارك لإلغاء الاشتراك.

• إذا انتقلت إلى صاحب عمل جديد مشارك في VRSكمرسل طوارئ: سيتبعك انتخابك. ومع ذلك، إذا اخترت VLDP (أو البرنامج المماثل لصاحب العمل)، فيجب عليك تلبية فترة انتظار جديدة مدتها عام واحد للإعاقة قصيرة الأجل غير المرتبطة بالعمل.
• إذا انتقلت من منصب مرسل الطوارئ إلى منصب غير مرسل: بالنسبة لأعضاء الخطة 1 أو الخطة 2 ، تنطبق تغطية VLDP الخاصة بك فقط عندما تكون في دور مرسل الطوارئ. عندما تنتقل إلى وظيفة غير مرسل، ستعتمد أهليتك لتغطية الإعاقة على الفوائد المرتبطة بدورك الجديد وصاحب العمل.

• تتطلب الأهلية للحصول على تغطية الإعاقة غير المرتبطة بالعمل فترة انتظار مدتها عام واحد وتبدأ في 1 أو 2027 أو 12 في يوليو بعد تاريخ البدء كمرسل طوارئ. إذا قمت بتغيير أصحاب العمل خلال فترة الانتظار الأولية البالغة 12شهرًا، فستتم إعادة تعيين فترة الانتظار في تاريخ البدء مع صاحب العمل الجديد.
• تبدأ الأهلية للإعاقة المرتبطة بالعمل في 1 يوليو أو 2026 أو في تاريخ البدء كمرسل للطوارئ.