2026 COLA
الخطة 12.63%
الخطة 2 & الهجينة2.32%
تساعد تعديلات تكلفة المعيشة (COLAs) على المزايا المحددة VRS في ارتفاع التكاليف. سيتم تضمين زيادة تكلفة المعيشة لشهر يوليو 1 في دفعة استحقاقات شهر أغسطس 1 للمتقاعدين المؤهلين.
2025 COLA
الخطة 12.95%
الخطة 2 & الهجينة2.48%
نبذة عن COLA
يعتمد COLA على المتوسط الشهري السنوي لمؤشر أسعار المستهلك لجميع المستهلكين في المناطق الحضرية (CPI-U)، والذي ينشره مكتب إحصاءات العمل الأمريكي ويتم تحديثه كل شهر يوليو 1. يحدد قانون Virginia الحد الأقصى السنوي لـ COLA بنسبة 3% لأعضاء الخطة 2 وخطة التقاعد الهجينة ، أو بنسبة 5% لأعضاء الخطة 1 . خلال السنوات التي لا يوجد فيها تضخم أو انكماش، فإن COLA ستكون 0٪.
إذا تقاعدت بموجب خيار المزايا الأساسية أو خيار المعاش التقاعدي المسبق ، فإن حساب COLA يعتمد على مبلغ المزايا الأساسية الخاص بك. إذا تقاعدت بموجب المزايا الأساسية مع خيار الدفع الجزئي (PLOP)، أو خيار الناجي أو خيار الناجي مع PLOP، فإن حساب COLA يعتمد على مبلغ المزايا المخفض الخاص بك. اقرأ المزيد عن خيارات دفع الفوائد.
يمكنك العثور على مزيد من المعلومات حول الأهلية وكيفية حساب COLA في دليل المتقاعدين.
| السنة (اعتبارًا من يوليو 1 ) | الخطة 1 (%) | الخطة 2 & الهجينة (%) |
|---|---|---|
| 2026 | 2.63 | 2.32 |
| 2025 | 2.95 | 2.48 |
| 2024 | 3.56 | 3.0 |
| 2023 | 5.0 | 3.0 |
| 2022 | 3.85 | 3.0 |
| 2021 | 1.23 | 1.23 |
| 2020 | 1.81 | 1.81 |
| 2019 | 2.44 | 2.22 |
| 2018 | 2.13 | 2.07 |
| 2017 | 1.26 | 1.26 |
| 2016 | 0.12 | 0.12 |
| 2015 | 1.62 | 1.62 |
| 2014 | 1.46 | 1.46 |
| 2013 | 2.07 | 2.04 |
| 2012 | 3.08 | 2.58 |
| 2011 | 1.28 | 1.28 |
| 2010 | 0 | 0 |
| 2009 | 3.42 (مصحح) | - |
| 2008 | 2.8 | - |
| 2007 | 3.1 | - |
| 2006 | 3.2 | - |
| 2005 | 2.7 | - |
| 2004 | 2.3 | - |
| 2003 | 1.6 | - |
| 2002 | 2.8 | - |
| 2001 | 3.2 | - |
| 2000 | 2.2 | - |
| 1999 | 1.6 | - |
| 1998 | 2.3 | - |
| 1997 | 2.9 | - |
| 1996 | 2.8 | - |
| 1995 | 2.6 | - |
| 1994 | 3.0 | - |
| 1993 | 3.0 | - |
| 1992 | 3.6 | - |
| 1991 | 4.2 | - |
| 1990 | 3.91 | - |
| 1989 | 3.55 | - |
| 1988 | 3.33 | - |
| 1987 | 1.92 | - |
| 1986 | 3.29 | - |
| 1985 | 3.63 | - |
| 1984 | 3.1 | - |
| 1983 | 4.57 | - |
| 1982 | 5.0 | - |
| 1981 | 5.0 | - |
| 1980 | 5.0 | - |
| 1979 | 5.0 | - |
مساعدة الأعضاء على التخطيط للغد واليوم.
VRS تقدم التقاعد والمزايا الأخرى لموظفي القطاع العام في Virginia من خلال الإدارة المالية السليمة وخدمة العملاء المتميزة.