차이점을 알아보세요: 확정급여형과 확정기여형
하이브리드 퇴직연금 가입자의 경우, 퇴직연금에는 두 가지 구성 요소가 있다는 점을 명심하세요:
- 확정 급여(연금): 연령, 총 근무 크레딧, 평균 최종 보수를 기준으로 매월 퇴직 급여를 제공합니다. VRS 투자 및 관련 리스크를 관리합니다.
- 확정 기여형: 개인 퇴직 계좌처럼 본인 기여금, 고용주의 기여금 및 투자 성과에 따라 급여를 제공합니다. 엄선된 펀드 메뉴에서 펀드를 선택하고 관리합니다.
다음은 하이브리드 요금제 구조를 시각적으로 보여주는 그림입니다:

귀하와 고용주 모두 근무하는 동안 플랜의 각 구성 요소에 의무적으로 보험료를 납부합니다. 또한 확정 기부금 구성 요소에 자발적으로 최대 4% 까지 추가로 기부할 수도 있습니다. 고용주는 자발적 기부금의 일부를 최대 2 까지 추가로 매칭해 드립니다.5% . 경력을 쌓는 동안 더 많은 돈을 불입하면 의무 불입만으로 적립할 때보다 저축액이 늘어날 수 있습니다.
각 구성 요소를 손쉽게 관리
온라인 계정이 두 개 있습니다:
- myVRS (확정 급여 계정): 은퇴 자격 날짜를 확인하고, 계좌 잔액을 확인하고, 해당되는 경우 은퇴 시 생명 보험 및 건강 보험 크레딧에 대한 정보에 빠르게 액세스할 수 있습니다. 혜택 추정기 및 은퇴 플래너를 사용하여 향후 옵션을 살펴보세요.
- 계정 액세스 ( VRS 정의 기부 계정): 계정 잔액 세부 정보를 확인하고, 기부금을 쉽게 조정하고, 투자 선택을 관리할 수 있습니다.
두 계정 모두에 연락처 정보를 최신 상태로 유지하여 VRS 으로 연락할 수 있고 본인만 계정에 액세스할 수 있도록 해야 합니다. 각 계정의 수취인 정보를 최신 상태로 유지하면 사망 시 회원님의 유언이 이행될 수 있습니다. 특히 결혼, 이혼 또는 사랑하는 사람을 잃는 등 인생에 큰 변화를 겪은 경우에는 지정이 최신 상태인지 확인하세요.
보험금 지급 방법 알아보기
은퇴하면 확정급여형 퇴직연금에서 평생 매월 퇴직급여를 받게 됩니다. 네 가지 혜택 지급 옵션 중에서 선택할 수 있습니다.
정의 기부 구성 요소의 경우 다양한 배포 옵션 중에서 선택할 수 있습니다. 하이브리드 요금제 웹사이트의 은퇴 준비하기 페이지에서 자세히 알아보세요.
기타 자세한 내용은 하이브리드 퇴직연금 핸드북과 VRS 웹사이트를 참조하세요.