Virginia Retirement SystemPara sa mga aktibo at retiradong miyembro
Tinukoy na Mga Planosa KontribusyonPanlabas na Link Pag-access sa myVRS
Logo ng VRS.
Disyembre 2025
Pandekorasyon. Isang graphic ng tatlong eksena na nagpapakita ng iisang babae sa iba't ibang yugto ng kanyang buhay na may iba't ibang malaking bag ng pera, ang bawat eksena ay sumasagisag sa kung paano nadagdagan ang kanyang pagtitipid sa paglipas ng panahon.

VRS nag-ulat ng isang 9.9% return, net ng mga bayarin, sa portfolio ng pamumuhunan nito para sa 2025ng taon ng pananalapi, na nagtatapos sa taon sa isang record high na $122.8 bilyon. Ang mga kita sa pamumuhunan ay nagpopondo ng halos dalawang-katlo ng mga pagbabayad ng benepisyo sa VRS mga retirado at benepisyaryo, na ginagawang malakas na kita tulad nito na mahalaga sa pangmatagalang kalusugan ng sistema.

Ang VRS Board of Trustees ay nagtatakda ng patakaran sa portfolio, alokasyon ng asset at mga benchmark na gumagabay sa kung paano namumuhunan ang mga pondo sa pagreretiro. Sinusundan VRS ang isang malawak, sari-sari na diskarte na naglalayong i-minimize ang panganib at i-maximize ang mga pagbabalik sa paglipas ng panahon. Ang lupon at koponan ng pamumuhunan ay tumatanggap din ng mga pananaw mula sa Investment Advisory Committee, na kinabibilangan ng mga propesyonal na may kadalubhasaan sa pananalapi sa institusyon.

VRS namumuhunan sa maraming mga klase ng asset - pampubliko at pribadong equity, nakapirming kita, tunay na mga ari-arian, kredito at higit pa - upang mabawasan ang panganib at gawing mas nababanat ang pondo sa panahon ng mga pagbabago sa merkado. Sa nakalipas na dekada, ang koponan ng pamumuhunan ay nagdagdag ng tungkol sa $7.1 bilyong halaga na lampas sa kung ano ang gagawin ng isang pasibo, na-index na portfolio.

Paano Pinondohan ang Iyong Benepisyo

1. Ang Iyong Mga Kontribusyon

Sa panahon ng iyong karera, nag-ambag ka ng isang porsyento ng iyong kabayaran sa iyong tinukoy na plano sa benepisyo. Ang mga kontribusyong ito ay nakakuha ng interes at nakatulong sa pagbuo ng iyong account sa kontribusyon ng miyembro.

2. Mga Kontribusyon ng Employer

Ang iyong employer ay nagsumite ng buwanang kontribusyon upang makatulong na pondohan ang iyong benepisyo sa pagreretiro sa hinaharap.

3. Mga Kita sa Pamumuhunan

Namumuhunan VRS ng mga kontribusyon mula sa iyo at sa iyong employer. Pagkatapos ng pagreretiro, ang iyong pensiyon ay babayaran muna mula sa iyong account sa kontribusyon ng miyembro. Kapag naubos na ang account na iyon, ang iyong benepisyo ay babayaran mula sa VRS Trust Fund.

Sa pangmatagalang pananaw ng 20 hanggang 40 taon, nagtatrabaho VRS upang mapalago ang pondo nang matatag. Ang diskarte sa pamumuhunan ay dinisenyo upang suportahan ang mga retirado ngayon at palakasin ang sistema para sa hinaharap.