Virginia Retirement System適用於現役& 退休會員
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大多數的醫療計劃都不涵蓋長期照護服務,例如療養院照護或協助洗澡、進食或其他日常生活活動的居家照護。任何年齡層的人都可能需要這些服務,其費用可能會迅速耗盡儲蓄或退休收入。弗吉尼亞聯邦(COV)自願團體長期護理保險計劃可以幫助您解決這些費用。

現役和退休會員的長期護理計劃

VRS 已與 Genworth Life Insurance Co. 簽訂合約,作為該計劃的承保人。參與者給付保險提供每月給付津貼,以支付承保的長期護理費用。

一般資格

如果您年齡為 18 歲或以上,並且符合以下條件,您有資格申請 COV 自願團體長期護理保險計劃:

  • Virginia公立高等教育機構的州員工或教職員,每週工作至少 20 小時。您不必是VRS 會員。
  • 每週工作至少20 小時的學校部門員工或政治分部員工,前提是您的雇主已選擇參加該計劃。您不必是VRS 會員。
  • 遞延VRS 年齡在75 或以下且已歸屬的會員(您至少有五年的服務記錄)。
  • 75 或以下年齡的退休人員領取VRS 管理的福利。
  • Virginia 公立學院或大學年齡為 75 歲或以下的退休人員。

注意如果您是延遲VRS 會員或退休人員,您的雇主不需要已選擇該計劃。無論您申請時的年齡為何,您都必須接受全面的醫療核保。

如果年齡介於18 和75 之間,且經過完整的醫療核保,家庭成員也可申請投保。符合資格的家庭成員包括

  • 配偶或未亡配偶。
  • 成年子女。
  • 父母、岳父母、繼父母及繼岳父母。
  • 兄弟姐妹。
  • 祖父母、外祖父母、繼祖父母及繼外祖父母。

如需更多資訊,請致電 Genworth Life866-859-6060 或造訪Genworth 網站

程式特色

  • 如果您的年齡在65 及以下,並在受僱後的60 天內提出申請,則可減少醫療核保(健康證明)。60 天後,或如果您超過65 年齡,則需要進行全面的醫療核保。
  • 任何申請的家庭成員,或如果您是VRS 遞延會員或退休人員,都必須進行全面的醫療核保。
  • 若以團體費率計算,您的保費可能會更實惠。您直接向 Genworth 支付保費。
  • 如果您離職或退休,您可以繼續 Genworth 的保險。如果您尚未註冊,您可以延遲VRS 會員或退休人員的身份申請。
  • 您可以選擇三種給付增加選項之一,讓您隨時間增加保額,以協助抵銷不斷增加的照護費用。
  • 如果您符合VSDP 長期護理計劃的資格,或擁有其他長期護理保險(包括VLDP 長期護理計劃),您或許可以與自願計劃協調,以獲得更多的承保。

專為退休人士而設的長期護理計劃

VRS 已與 Genworth Life Insurance Co. 簽訂合約,作為該計劃的承保人。退休人員給付保險提供每月給付津貼,以支付承保的長期護理費用。

程式特色

  • 若以團體費率計算,保費可能較為實惠。退休人員直接向 Genworth 支付保費。
  • 從三種給付增加選項中選擇一種,隨著時間的推移增加保額,以協助抵銷不斷增加的照護費用。

資格

如果您的年齡是75 或以下,並且是下列人士,您就符合資格:

  • 領取VRS 管理福利的退休人員。
  • Virginia公立學院或大學退休人員.
  • 退休人員的配偶或未亡配偶。

您的前雇主不需要已選擇該計劃。如需詳細資訊,請致電 Genworth866-859-6060 或造訪Genworth 網站

幫助會員在今天規劃明天。

VRS 通過健全的財務管理和卓越的客戶服務為 Virginia 公職員提供退休和其他福利。