Saan ako makakapag-aral nang higit pa tungkol sa mga pagpipilian sa pangangalagang pangkalusugan sa pagreretiro?
Habang papalapit ka sa pagreretiro, ang iyong mga pagpipilian sa seguro sa kalusugan pagkatapos ng trabaho ay isang mahalagang pagsasaalang-alang.
Ang mga pangunahing pagkakaiba sa pagtukoy ng iyong mga pagpipilian para sa seguro sa kalusugan pagkatapos ng pagreretiro ng serbisyo ay kung ang iyong employer ay nag-aalok ng saklaw ng kalusugan para sa mga retirado at kung ikaw ay karapat-dapat para sa Medicare. Hindi VRS nangangasiwa ng mga benepisyo sa segurong pangkalusugan.
Mga Empleyado ng Pampulitikang Subdibisyon at Dibisyon ng Paaralan
Kung ikaw ay nagreretiro mula sa isang paaralan o pampulitikang subdivision, makipag-ugnay sa iyong tanggapan ng mapagkukunan ng tao para sa impormasyon tungkol sa seguro sa kalusugan ng retirado na maaaring mag-alok ng iyong employer, kabilang ang kung ang saklaw ay inaalok pagkatapos ng pagiging karapat-dapat sa Medicare.
Mga empleyado ng gobyerno hindi karapat-dapat para sa medicare
Kung ikaw ay nagreretiro mula sa trabaho sa estado, karapat-dapat kang magpatala sa Programa ng Mga Benepisyo sa Kalusugan ng Retirado ng Estado. Bilang isang bagong retirado, mayroon kang iba't ibang mga pagpipilian, kabilang ang ngunit hindi limitado sa:
- Pag-enroll sa parehong plano sa kalusugan at antas ng pagiging miyembro na mayroon ka bilang isang aktibong empleyado.
- Gumawa ng pagbabago ng plano.
- Bawasan ang iyong antas ng pagiging miyembro.
- Pagwawaksi ng saklaw ng retirado upang lumahok bilang isang miyembro ng pamilya ng alinman sa isang aktibong empleyado ng estado o isa pang kalahok ng grupo ng retirado ng estado (at pagpapanatili ng pagiging karapat-dapat para sa iyong sariling saklaw ng retirado sa hinaharap). Ang mga aktibong empleyado ng estado at mga retirado ay maaaring magdagdag ng mga dependents sa panahon ng bukas na pagpapatala o pagkatapos ng isang kwalipikadong kaganapan sa buhay.
- Pagbaba ng coverage (hindi ka makakapag-enroll sa ibang pagkakataon).
Ang Kagawaran ng Pamamahala ng Mapagkukunan ng Tao ng Virginia (DHRM) ang nangangasiwa sa planong ito. Bisitahin ang pahina ng Mga Benepisyo sa Kalusugan ng DHRM para sa mga Non-Medicare Retirees para sa karagdagang impormasyon, kabilang ang mga gastos sa premium at isang fact sheet sa mga pagpipilian sa saklaw. Ibabawas VRS ang mga premium mula sa iyong buwanang pagbabayad ng benepisyo, kung karapat-dapat.
Kung kanselahin mo ang coverage, hindi ka karapat-dapat na muling magpatala sa programa maliban kung bumalik ka sa trabaho at magretiro muli bilang isang empleyado ng estado.
Mga empleyado ng estado na karapat-dapat para sa medicare
Kung nag-enroll ka sa State Retiree Health Benefits Program at karapat-dapat para sa Medicare, ang impormasyon sa itaas ay nalalapat din sa iyo, bagaman dapat kang nakatala sa Medicare Parts A at B sa iyong petsa ng pagreretiro. Kung ikaw o sinumang sakop na miyembro ng pamilya ay karapat-dapat para sa Medicare, tiyaking makipag-ugnay sa Social Security Administration nang hindi bababa sa tatlong buwan bago ang iyong petsa ng pagreretiro upang ipaalam ang iyong paparating na pagbabago sa katayuan sa trabaho.
Bisitahin ang pahina ng Mga Benepisyo sa Kalusugan para sa Medicare Retirees ng DHRM para sa karagdagang impormasyon, kabilang ang mga gastos sa premium at isang fact sheet sa Medicare at ang State Retiree Health Benefits Program.
Galugarin ang Lahat ng Mga Pagpipilian
Ang ilang mga retirado ay maaaring nais na suriin ang mga pakinabang at kahinaan ng pagtingin sa labas ng mga handog ng kanilang dating employer para sa segurong pangkalusugan. Maaari kang magpasya na sumali sa plano ng iyong asawa o mamili para sa isang indibidwal na plano sa seguro sa kalusugan na tumutugon sa iyong mga pangangailangan at badyet. Para sa karagdagang impormasyon tungkol sa mga tagapagbigay ng segurong pangkalusugan sa Virginia, at para sa impormasyon tungkol sa Virginia Health Benefits Exchange, bisitahin ang pahina ng seguro ng consumer ng Virginia State Corporation Commission.
Tantyahin ang Mga Gastos sa myVRS
Mag-log in sa iyong myVRS account at gamitin ang Tagaplano ng Pagreretiro upang makatulong na i-project ang iyong mga gastusin sa hinaharap sa pagreretiro, kabilang ang mga gastos sa pangangalagang pangkalusugan. I-save ang iyong plano sa iyong myVRS account para sa sanggunian sa hinaharap at upang matulungan kang manatiling nasa tamang landas upang matugunan ang iyong mga layunin sa kita sa pagreretiro.
Kredito ng Insurance sa Kalusugan
Kung nagtatrabaho ka para sa isang kalahok na employer at mayroon kang hindi bababa sa 15 taon ng kredito sa serbisyo kapag nagretiro ka, maaari kang maging karapat-dapat para sa kredito sa segurong pangkalusugan. Ito ay isang benepisyo na walang buwis na tumutulong sa mga premium ng segurong pangkalusugan na babayaran mo para sa solong saklaw, hindi kasama ang anumang bahagi ng mga premium na sumasaklaw sa isang asawa o mga dependent.
